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私たちはすべての花嫁に
理想のウェディングを
実現していただきたいと思っています。

そのためには 、
「スタッフ自らが光り輝くことで、
お客様により良いものを提供できる」
という考えを大切にしています。

〈職場環境〉
平均年齢が30歳、
若手が活躍しています。
社歴や年齢に関係なく、
実力主義の環境ですので
意欲次第でご活躍の場を広げていただけます。

1ヶ月間の個人業績を集計し、
当社基準に達している方に
インセンティブを支給する
個人業績制度を確立させています。

またフォーシス アンド カンパニーでは
毎年多くの社員が幸せな結婚をされています。

毎年産休・育休の
取得実績もございますのでご安心ください。

女性は結婚・出産等、
人生の転機が多いかと思いますが、
女性が働きやすい環境を目指しています。

〈研修制度〉
研修マニュアルをもとに
会社概要・ビジネススキル・
衣裳についての知識全般に加え、
専用システムの取り扱い方など
未経験の方も安心できるサポート体制。

新入社員1人に先輩社員1人が
シスターとなる「シスター制度」を導入。
安心して相談しやすい環境です。

入社3～4ヶ月後には、
あなたの習得度合いを確認。
ロールプレイングを行い、
スタイリストデビューをサポートします。